Modern belonen in 2026

Onze arbeidsmarkt telt inmiddels vijf generaties, van Babyboomers tot Generatie Z, elk met eigen wensen en verwachtingen. Hoe zorg je dat arbeidsvoorwaarden écht aansluiten bij deze diversiteit?
Tijdens HR live laat Lotte Oudhuis (Alleo) zien hoe organisaties als Van der Valk, Van Lanschot Kempen en YoungCapital moderne en inclusieve pakketten vormgeven. Want nog altijd verdwijnt een kwart van de loonsom in onpersoonlijke compensatie, goed bedoeld, maar zonde. In deze sessie leer je hoe je arbeidsvoorwaarden generational proof maakt: flexibel, inclusief en met échte impact.

Leerdoelen:
– Leer je alles over de impact van employee benefits;
– Inzicht in welke benefits en aanbieders populair zijn onder verschillende generaties en levensfasen;
– Kom je erachter hoe verschillende bedrijven de WKR slim inzetten voor hun benefits;
– En krijg je te horen hoe de beste werkgevers benefits aanbieden.