Onderzoeken van PSA

Op het werk kunnen medewerkers te maken krijgen met werkdruk en ongewenste omgangsvormen. Denk aan pesten, discriminatie, seksuele intimidatie of agressie en zelfs geweld. Deze zaken kunnen stress veroorzaken en zorgen voor lichamelijke, psychische of sociale klachten. De Arbowet noemt dit psychosociale arbeidsbelasting. PSA is één van de grootste arbeidsrisico’s in Nederland. Als werkgever ben je verplicht om de risico’s op het gebied van PSA in kaart te brengen én beleid te voeren, binnen het arbobeleid, om PSA zo veel mogelijk te voorkomen of te beperken. Maar hoe doe je dit precies? Waar moet een onderzoek aan voldoen? Van welke bronnen maak je gebruik? En hoe werk je hierbij samen met andere stakeholders binnen de organisatie, zoals de directie, veiligheidskundige of preventiemedewerkers? Tijdens deze workshop krijg je de handvatten voor het uitvoeren van een gedegen onderzoek naar PSA én leer je hoe je dit om kan zetten naar een effectief PSA-beleid.