Mobiliteit als HR-troef

Mobiliteit is allang niet meer alleen een praktische arbeidsvoorwaarde. Het speelt een belangrijke rol in hoe medewerkers hun werk ervaren en in de keuzes die zij maken rondom reizen, duurzaamheid en flexibiliteit. Tegelijkertijd staan organisaties voor de uitdaging om mobiliteitskosten te beheersen, duurzaamheidsdoelstellingen te realiseren en aantrekkelijk te blijven als werkgever.

In deze workshop ontdek je hoe je in zeven stappen een flexibel en toekomstbestendig mobiliteitsbeleid ontwikkelt. We gaan in op onderwerpen zoals volledige OV-vergoeding, fietsstimulering, leasefietsen, mobiliteitsbudgetten voor leaserijders en het stimuleren van duurzame reisalternatieven. Daarnaast bespreken we de rol van flankerend beleid, zoals carpoolen en parkeerbeleid.

Je krijgt praktische inzichten, voorbeelden uit de praktijk en concrete handvatten om mobiliteit in te zetten als instrument voor meer keuzevrijheid, een hogere medewerkerstevredenheid en een duurzamere organisatie. Zo creëer je een mobiliteitsbeleid dat aansluit bij de behoeften van medewerkers én de doelstellingen van je organisatie.